En tant que chef d'entreprise vous avez le souhait (et l'obligation depuis le 1er janvier 2016) de choisir la meilleure mutuelle possible pour vos salariés.
Selon votre convention collective, vous devez respecter un panier de soins minimum dans le choix de vos garanties. Dans ce cas, vous pourrez soit opter pour une offre packagée CCN en adéquation avec votre profession, soit composer vous-même votre couverture en modulant les remboursements.
Fidélisez vos salariés en leur offrant une mutuelle collective performante.